为着力深化“三教”改革，培养德技并修、德智体美劳全面发展的复合型酒管人才，酒店管理学院根据学校统一部署，线上线下相结合，开展多场人才培养方案制（修）订主题研讨活动。院长卢静怡、党总支书记葛志荣、副院长张晶、党总支副书记谢振旺，教科办、各教研室及全体专任教师参加研讨。

教务处处长吴雪飞解读2022级人才培养方案制（修）订指导性意见。她从文件政策要求、修订背景、现阶段主要问题、下一步修订方向、六大实施要求、课程体系设计与比例要求、公共课设置及其他注意点等事项展开进行了详细解读。

党政领导班子成员下沉各教研室，开展分组研讨。教师们围绕2022级人才培养方案制（修）订指导性意见中的六大实施要求，结合专业特色，研讨具体落地措施。

为确保我院人才培养方案制（修）订工作顺利高效进行，召开教研室主任会议，就2022级人才培养方案制（修）订工作进行部署。副院长张晶就任务分工、注意事项、时间节点等内容进行布置。

人才培养方案是保证教学质量和水平实现的重要文件，是组织教学过程、安排教学任务、确定教学工作的重要依据，也是深入推进“三教”改革的重要抓手。酒店管理学院高度重视人才培养方案制（修）订工作，以确保培养高素质、强技能的学生，更好地为社会输出高质量技术技能型人才。